Giới thiệu
Tổng quan
Thành lập năm 1997 với sứ mệnh mang tới dịch vụ chăm sóc sức khỏe chất lượng cao với chi phí hợp lý, Bệnh viện Hoàn Mỹ Sài Gòn đã trở thành địa chỉ tin cậy và quen thuộc của người dân trên địa bàn TP. HCM...
Chuyên khoa
Thông tin y khoa
Tin tức
Góc truyền thông
Dịch vụ
Tuyển dụng
BÁC SĨ NỘI TIÊU HÓA
11-08-2022
Tiếp nhận người bệnh, thực hiện các thủ tục thăm khám và nói chuyện với bệnh nhân để chẩn đoán tình trạng. Báo cáo lãnh đạo khoa xin ý kiến hội chẩn trong các ca bệnh khó hoặc diễn biến phức tạp. Thực hiện bệnh án ban đầu, ghi chép đầy đủ diễn biến của người bệnh vào hồ sơ bệnh án (giấy và phần mềm HIS) kịp thời theo đúng qui trình và qui định. Thực hiện đầy đủ các thủ tục, giấy tờ hành chánh y khoa: phiếu tư vấn, biên bản hội chẩn…. Bàn giao đầy đủ hồ sơ bệnh án và tình trạng người bệnh cho ca sau. Tham gia hội chẩn chuyên môn với các khoa theo theo Đúng quy trình hội chẩn dưới sự phân công của Trưởng khoa. Tham gia nghiên cứu khoa học, các kỳ họp sơ kết, tổng kết của Bệnh viện, họp giao ban khoa rút kinh nghiệm công tác chuyên môn theo đúng quy trình, quy chế của Bệnh viện. Liên tục cập nhật những kiến thức chuyên ngành mới & tham gia các chương trình đào tạo liên tục theo đúng qui định. Tìm hiểu, cập nhật và tuân thủ nội quy lao động, quy tắc ứng xử, quy định, quy trình của bệnh viện. Tham gia thực hiện các dự án cải tiến năng lực toàn bệnh viện cùng với các bộ phận, phòng ban khác. Tham gia các dự án khác theo phân công khi phát sinh.
NHÂN VIÊN THU NGÂN
11-08-2022
Thực hiện thu viện phí ngoại trú, nội trú - cấp cứu - VIP theo quy trình/ quy định của ngành và bệnh viện
BÁC SĨ NỘI THẦN KINH
10-08-2022
Tiếp nhận người bệnh, thực hiện các thủ tục thăm khám và nói chuyện với bệnh nhân để chẩn đoán tình trạng. Báo cáo lãnh đạo khoa xin ý kiến hội chẩn trong các ca bệnh khó hoặc diễn biến phức tạp. Thực hiện bệnh án ban đầu, ghi chép đầy đủ diễn biến của người bệnh vào hồ sơ bệnh án (giấy và phần mềm HIS) kịp thời theo đúng qui trình và qui định. Thực hiện đầy đủ các thủ tục, giấy tờ hành chánh y khoa: phiếu tư vấn, biên bản hội chẩn…. Bàn giao đầy đủ hồ sơ bệnh án và tình trạng người bệnh cho ca sau. Tham gia hội chẩn chuyên môn với các khoa theo theo Đúng quy trình hội chẩn dưới sự phân công của Trưởng khoa. Tham gia nghiên cứu khoa học, các kỳ họp sơ kết, tổng kết của Bệnh viện, họp giao ban khoa rút kinh nghiệm công tác chuyên môn theo đúng quy trình, quy chế của Bệnh viện. Liên tục cập nhật những kiến thức chuyên ngành mới & tham gia các chương trình đào tạo liên tục theo đúng qui định. Tìm hiểu, cập nhật và tuân thủ nội quy lao động, quy tắc ứng xử, quy định, quy trình của bệnh viện. Tham gia thực hiện các dự án cải tiến năng lực toàn bệnh viện cùng với các bộ phận, phòng ban khác. Tham gia các dự án khác theo phân công khi phát sinh.
NHÂN VIÊN KẾ TOÁN BHYT
21-07-2022
- Đảm bảo việc giải quyết các vấn đề liên quan đến BHYT cho nhân viên và bệnh nhân theo quy trình/quy định của ngành và bệnh viện.
NHÂN VIÊN HÀNH CHÍNH TỔNG HỢP
16-07-2022
Quản lý tài sản - công cụ dụng cụ - vật dụng thuộc sự quản lý phòng Hành chính
BÁC SĨ QUẢN TRỊ LÂM SÀNG
09-07-2022
Đảm bảo việc thực hiện HSBA theo đúng quy trình, tuân thủ phác đồ; Hạn chế sai sót y khoa; Tham gia và đề xuất nội dung cần đào tạo nhằm phục vụ mục tiêu quản trị lâm sàng; Tham gia hội chẩn, kiểm thảo tử vong. Thư ký hội chẩn toàn viện khi có yêu cầu; Ký duyệt HSBA, biên bản hội chẩn và các giấy tờ hành chánh y khoa khi được ủy quyền. Đề xuất xây dựng các quy định, quy trình của bệnh viện để thực hiện các quy chế quản trị lâm sàng của Bộ Y tế, chỉ đạo của Sở Y tế và cập nhật của Thế giới; Giám sát và hỗ trợ các hoạt động chuyên môn (clinic) bao gồm rà soát, kiểm tra, hỗ trợ hoạt động chẩn đoán và điều trị của các khoa lâm sàng, cận lâm sàng từ khi nhập viện đến khi xuất viện/chuyển viện đồng thời báo cáo và tham gia xử lý sự cố (nếu có); Thống kê, báo cáo, đánh giá các chỉ số lâm sàng. Tham gia bình bệnh án và đơn thuốc hàng tuần. Dự hội chẩn, kiểm thảo tử vong và làm thư ký hội chẩn toàn viện. Ký duyệt HSBA, biên bản hội chẩn, các giấy tờ hành chánh y khoa…. Thực hiện việc đào tạo và đề xuất nội dung đào tạo. Thư ký các hội đồng chuyên môn khi được chỉ định. Tham gia thực hiện các dự án cải tiến năng lực toàn bệnh viện cùng với các bộ phận, phòng ban khác. Tham gia các dự án khác theo phân công khi phát sinh.
BÁC SĨ NỘI TỔNG HỢP - KHU VIP
09-07-2022
Trình độ: Bác sĩ chuyên khoa I , Thạc sĩ trở lên. Tiếng Anh giao tiếp tốt Ít nhất 03 năm kinh nghiệm.
PHÓ KHOA DƯỢC
04-07-2022
Tổ chức hoạt động của khoa theo quy chế công tác khoa dược. Quản lý, giám sát sử dụng thuốc - vật tư y tế - sinh phẩm an toàn, hợp lý, hiệu quả không sai sót theo đúng các quy định, quy trình của ngành và của bệnh viện. Hỗ trợ góp phần tăng hiệu quả điều trị bằng thuốc cho bệnh nhân, tăng lợi ích kinh tế cho bệnh viện và đẩy mạnh sự phát triển bền vững của bệnh viện. Bảo đảm lãnh đạo, điều hành Khoa dược hoàn thành nhiệm vụ.
BÁC SĨ NHI KHOA
24-06-2022
Trình độ: Chuyên khoa II, Tiến sĩ. Kinh nghiệm: trên 10 năm kinh nghiệm. Có chứng chỉ hành nghề phù hợp.
NHÂN VIÊN MUA HÀNG
24-06-2022
Tiệp nhận, xử lý đề xuất về thuốc/ hàng hóa và dịch vụ tuân thủ theo quy trình/ quy định của ngành và bệnh viện.
ĐIỀU DƯỠNG ĐA KHOA
03-06-2022
Tiếp nhận và thực hiện chăm sóc người bệnh toàn diện theo đúng quy trình, quy chế chuyên môn của ngành & của bệnh viện Trực tiếp tham gia trực theo tua tại khoa. Bàn giao đầy đủ hồ sơ bệnh án và tình trạng người bệnh cho ca sau. Thực hiện các quy trình cho người bệnh nhập viện, chuyển viện. Thực hiện các thủ tục thanh toán và dặn dò người bệnh chu đáo khi ra viện Thực hiện giáo dục sức khỏe thông qua hoạt động tuyên truyền cho bệnh nhân, người nhà bệnh nhân. Báo cáo định kỳ đầy đủ và chính xác theo yêu cầu của ngành & của bệnh viện. Thực hiện vệ sinh tại nơi làm việc và quản lý tài sản được phân công Tham mưu cho Điều dưỡng Trưởng khoa xây dựng quy trình cải tiến chất lượng chuyên môn Tham gia & thực hiện đầy đủ trách nhiệm đối với các hoạt động của khoa & bệnh viện. Liên tục cập nhật những kiến thức mới & tham gia các chương trình đào tạo liên tục theo đúng qui định. Trực tiếp thực hiện hoặc tổ chức thực hiện các công việc chuyên môn đặc thù khác của khoa (chỉ áp dụng khi có phát sinh nhiệm vụ đặc thù của chuyên khoa & yêu cầu được liệt kê cụ thể tên nhiệm vụ)
NHÂN VIÊN MULTIMEDIA - MOVIE MAKER
03-06-2022
- Đảm bảo chất lượng về mặt KỸ THUẬT. - Đảm bảo các công tác triển khai được phụ trách đúng kế hoạch và tiến độ. - Tuân thủ các quy trình. - Tuân thủ 6 Giá Trị Cốt Lõi - Tuân thủ Chức Năng Hỗ Trợ của Phòng MKT & Khối Gián Tiếp: Phục Vụ Khách Hàng Nội Bộ.
BÁC SĨ NỘI SOI
26-05-2022
Trình độ: chuyên khoa I, Thạc sĩ trở lên. Có it nhất 03 năm kinh nghiệm. Chứng chỉ nội soi 3-6 tháng
BÁC SĨ SẢN PHỤ KHOA
26-05-2022
Kinh nghiệm: trên 10 năm kinh nghiệm. Chứng chỉ siêu âm 4D Trình độ: Chuyên khoa I, Chuyên khoa II, Tiến sĩ
ĐIỀU DƯỠNG QUẢN LÝ
01-03-2022
Đảm bảo công tác chăm sóc bệnh nhân nội trú tại khoa theo đúng quy trình, quy chế chuyên môn của ngành & của bệnh viện. Đảm bảo năng lực đội ngũ điều dưỡng, thư ký y khoa, hộ lý, tạp vụ đáp ứng được yêu cầu chuyên môn và yêu cầu phát triển của bệnh viện.
NHÂN VIÊN DIGITAL MARKETING
17-03-2021
Chịu trách nhiệm truyền thông, các hoạt động trong các kênh kỹ thuật số (KTS) cho cả nội bộ và bên ngoài để hỗ trợ kinh doanh bệnh viện và tan tỏa truyền thông về niềm tin thương hiệu, các chuyên khoa mũi nhọn. Tăng mức độ yêu thích, theo dõi của cộng đồng về thương hiệu HM qua các chương trình trực tuyến hấp dẫn, thông tin hữu ích & mức độ thu hút cao. Quản lý và phát triển chiến dịch tiếp thị KTS cho bệnh viện. Biết tận dụng và phát huy, đẩy mạnh kênh KTS từ sự hiệp lực của kênh hệ thống toàn tập đoàn. Làm việc chặt chẽ với các nhà cung cấp dịch vụ để phát triển các sáng kiến tiếp thị KTS. Giám sát cập nhật và báo cáo kịp thời các rủi ro hoặc rủi ro tiềm ẩn đối với các kênh tiếp thị KTS. Phát triển cơ sở dữ liệu để sử dụng cho các kênh KTS. Theo dõi và chuẩn bị báo cáo về tiếp thị KTS của đối thủ cạnh tranh trên thị trường. Phối hợp và làm việc chặt chẽ với các thành viên trong BP. Marketing: nhân viên PR truyền thông và nhân viên phát triển chuyên khoa, nhân viên thiết kế để phát huy các hoạt động trực tuyến hiệu quả tối ưu về KPI. Liên tục cập nhật những kiến thức chuyên ngành mới & tham gia các chương trình đào tạo liên tục theo đúng qui định. Tìm hiểu, cập nhật và tuân thủ nội quy lao động, quy tắc ứng xử, quy định, quy trình của bệnh viện. Tham gia thực hiện các dự án cải tiến năng lực toàn bệnh viện cùng với các bộ phận, phòng ban khác. Tham gia các dự án khác theo phân công khi phát sinh.
CHUYÊN VIÊN CẢI TIẾN CHẤT LƯỢNG (CIS)
05-02-2021
Triển khai kế hoạch và tổ chức thực hiện dự án cải tiến và vận hành Bệnh viện; Tập hợp, phân tích số liệu dự án CIS trên cơ sở dữ liệu thu thập từ mạng lưới quản lý chất lượng và từ các thành viên dự án; Tham gia đội nhóm thường quy để cập nhật tiến độ dự án, thực hiện các báo cáo theo định kỳ hoặc đột xuất khi cần thiết; Phối hợp với Quản lý chất lượng trong hoạt động cải tiến chất lượng cấp khoa/phòng; Tư vấn cho các khoa/phòng hoạt động cải tiến chất lượng (chọn dự án, lập mục tiêu, kế hoạch hoạt động…); Theo dõi, phản hồi, giám sát tiến độ thực hiện các kế hoạch cải tiến thuộc quản lý của CIS; Tham gia vào việc nghiên cứu, phát triển các mô hình hoạt động mới tại Bệnh viện. Phối hợp với các tổ chức bên ngoài (nội bộ) tập huấn các khoa/phòng các công cụ cải tiến chất lượng (7QC, lean, six-sigma…). Chuẩn bị hồ sơ tham gia các giải thưởng cấp cải tiến chất lượng. Hỗ trợ các khoa/phòng áp dụng các công cụ cải tiến (QI); Phối hợp nhóm cải tiến chất lượng của tập đoàn duy trì hoạt động cải tiến; Hỗ trợ các bệnh viện trong hệ thống xây dựng các dự án cải tiến.
TRƯỞNG PHÒNG TÀI CHÍNH
05-02-2021
Tham mưu cho Phó Giám đốc Tài chính về chiến lược Tài chính, quản lý và kiểm soát ngân sách. Kiểm soát và giám sát toàn bộ hoạt động của phòng thuộc lĩnh vực tài chính và giải quyết các vướng mắc khó khăn, đảm bảo thực hiện nhiệm vụ công tác tài chính của phòng đạt hiệu quả cao nhất. Phối hợp Kế toán trưởng tổ chức hoạt động của phòng Tài chính-Kế toán, làm việc với các phòng ban về các vấn đề phát sinh trong bệnh viện. Phân công công việc phù hợp nhằm đảm bảo hoạt động và tối ưu hóa nguồn lực. Đánh giá, huấn luyện, đào tạo nhằm đảm bảo cải thiện và nâng cao kỹ năng chuyên môn cũng như các kỹ năng khác nhằm nâng cao năng lực nhân viên của phòng. Định hướng hệ thống các báo cáo tài chính của công ty, thuế: đảm bảo các báo cáo được thực hiện đầy đủ, chính xác và đúng thời hạn. Chịu trách nhiệm lập ngân sách và kiểm soát ngân sách. Đối chiếu tình hình sử dụng ngân hàng tháng, hàng quý và hàng năm. Tham gia xây dựng, rà soát quy trình lập ngân sách theo chiến lược của phòng và các mục tiêu, định hướng chung của Công ty. Tham gia vào các dự án của công ty, bao gồm việc đầu tư những thiết bị có giá trị lớn cần tính toán hiệu quả trước khi đầu tư. Tham gia xây dựng giá dịch vụ tại bệnh viện, giá BHYT. Phối hợp với các khoa phòng cùng phân tích các hoạt động của các chuyên khoa, các dịch vụ y tế tại Bệnh viện và kiểm soát các chi phí hợp lý, làm tăng hiệu quả hoạt động của bệnh viện. Lập các biểu mẫu, mẫu báo cáo phân tích tài chính. Tham gia thực hiện các dự án cải tiến năng lực toàn bệnh viện cùng với các bộ phận, phòng ban khác. Tham gia các dự án khác theo phân công khi phát sinh.
Phó phòng Tổ chức Nhân sự
11-08-2020
- Triển khai hướng dẫn thực thi các mục tiêu theo kế hoạch được phân công. - Hỗ trợ giám sát việc thực hiện các thủ tục tiếp nhận, ký kết, gia hạn hoặc chấm dứt hợp đồng lao động với nhân viên.
Phó Phòng Quản lý Điều dưỡng
01-07-2020
1/ Mô tả công việc: - Tham mưu cho Trưởng phòng về sắp xếp, bố trí nhân lực Khối Điều đưỡng – Hộ sinh – Kỹ thuật viên, Thư ký y khoa, Hộ lý để đảm bảo hoạt động của khoa.
Nhân viên Đào tạo
01-07-2020
1/ Mô tả công việc: - Đảm bảo chương trình đào tạo phù hợp với nhu cầu bệnh viện. - Tiếp nhận, theo dõi và xác nhận thời gian thực hành đối với Bác sĩ, ĐD-HS-KTV chưa có CCHN đăng ký thực hành tại bệnh viện.
Chuyên viên Quản lý chất lượng Bệnh viện
25-05-2020
1/ Mô tả công việc: - Kiểm soát chất lượng dịch vụ liên quan công tác chăm sóc, an toàn người bệnh theo quy định/quy trình của ngành và bệnh viện.
Phó trưởng Khoa Dược
10-02-2020
1/ Mô tả công việc: - Điều hành tổ chức, bố trí nhân lực hoạt động khoa dược đúng theo quy định. Phân công nhóm dược sĩ thực hiện nghiệp vụ dược, dược lâm sàng, thông tin thuốc.
Bác sĩ Trưởng khoa Sản phụ
09-07-2019
1/ Mô tả công việc: - Khám và điều trị bệnh nội trú, ngoại trú sản phụ - Căn cứ kế hoạch phát triển của bệnh viện, xây dựng kế hoạch hoạt động của khoa phòng để trình BGĐ phê duyệt và thực hiện
Chuyên viên phân tích tài chính
09-07-2019
Nhìn nhận, đánh giá các báo cáo tăng doanh thu đưa ra đề xuất, xây dựng dự án triển khai nhằm cải tiến chất lượng
Trưởng phòng Tài chính
18-06-2019
1/ Mô tả công việc: - Thực hiện việc kiểm soát doanh thu, chi phí và lập các báo cáo quản trị theo quy định của công ty và tập đoàn đúng hạn.
BÁC SĨ NỘI TIẾT
27-08-2018
YÊU CẦU CÔNG VIỆC: Bằng cấp bắt buộc: Chuyên khoa I, Chuyên khoa II hoặc Thạc sĩ Kinh nghiệm: ít nhất 05 năm.
Bác sĩ Chuyên khoa Lọc thận
27-08-2018
YÊU CẦU CÔNG VIỆC: Bằng cấp bắt buộc: Chuyên khoa I, Chuyên khoa II hoặc Thạc sĩ Kinh nghiệm: ít nhất 02 năm.
Chuyên viên Quản lý chất lượng
05-07-2018
Mô tả công việc: Kiểm soát hệ thống tài liệu hệ thống quản lý chất lượng của bệnh viện (quy trình, quy định, hướng dẫn công việc…) Giám sát công tác triển khai các khuyến cáo về an toàn NB.
Bác sĩ Chuyên khoa Nhi
05-07-2018
YÊU CẦU CÔNG VIỆC: Bằng cấp bắt buộc: Chuyên khoa I, Chuyên khoa II hoặc Thạc sĩ Kinh nghiệm: ít nhất 02 năm
Trợ lý Giám đốc
02-03-2018
Mô tả công việc: Tham mưu, giúp việc cho Giám đốc trong việc hoạch định và triển khai các chiến lược mục tiêu, giải pháp và kế hoạch phát triển chung của Công ty và của từng Khoa phòng
Kỹ sư bảo trì hệ thống điện (M&E)
02-03-2018
Mô tả công việc: Quản lý ,sửa chữa bảo trì Điện/Nước và Cơ sở vật chất Tòa nhà Bệnh viện HMSG Quản lý kiểm tra công việc của các Nhà cung cấp (Công ty dịch vụ bảo trì Điện/Nước Tòa nhà)
Điều dưỡng đa khoa
02-03-2018
Mô tả công việc: Thực hiện các kĩ thuật chăm sóc người bệnh đúng quy trình kĩ thuật điều dưỡng. Ghi chép đầy đủ các diễn tiến của bệnh nhân
Thông tin tuyển dụng Bác sĩ tháng 03/2018
02-03-2018
Do nhu cầu phát triển và mở rộng hoạt động, Bệnh viện Đa khoa Hoàn Mỹ Sài Gòn có nhu cầu tuyển dụng Bác sĩ như sau: 1. Bác sĩ chuyên khoa Hồi sức tích cực 2. Bác sĩ chuyên khoa Cấp cứu 3. Bác sĩ chuyên khoa Nội tiết 4. Bác sĩ chuyên khoa Nội tổng quát 6. Bác sĩ chuyên khoa Hô hấp 7. Bác sĩ chuyên khoa Sản Phụ 8. Bác sĩ chuyên khoa Nội Tổng quát tại Khoa Khám sức khỏe 9. Bác sĩ chuyên khoa NhiLiên hệ
BỆNH VIỆN HOÀN MỸ SÀI GÒN
60-60A Phan Xích Long, Phường 1, Q. Phú Nhuận, TP. Hồ Chí Minh
Cấp cứu: (028) 3995 9860
